Sugar saw friends recommend about nurse wages ...so i recommend about wages and welfare of government personnel..somewhere of this world too...
ใครๆก็อยากได้ค่าแรงที่เป็นธรรม เมืองที่พัฒนากฏหมายแรงงานบางประเทศเลยมีพยาบาลไทยไปทำงาน ได้ค่าแรงแบบสากลนะ ทุกอาชีพได้ค่าแรงไม่ต่างกัน พวกอาชีพอิสสระ หมอ พยาบาล วิศวะ อะไรอย่างนี้ บางทีเขาก็ได้ชีวิตพอกันความเป็นอยู่ไม่ต่างกันกับกลุ่มอาชีพอื่นทุกประเภท ไม่ว่าจะเป็นเกษตรกร งานฝีมือ นักการเมือง นักการต่างประเทศ ไม่ได้มีที่มาต่างกันนัก ค่าแรงก็มีสหภาพของวิชาชีพนั้นๆ คอยดูแล ยิ่งประเทศบางประเทศข้าราชการมีค่าแรงสูงสุด เพราะรับผิดชอบสูง ต้องคัดคนจริงๆ ไม่ใช่พอพัฒนาตัวเองไม่ได้ก็ให้วิชาชีพอิสสระออกจากระบบราชการไปหากินเอาเอง เหลือแต่กลุ่มที่พัฒนาไม่ได้แล้ว ถนัดงานเอกสาร เพราะพวกเสมียนค่าตัวแพง งานเอกสารธุรการต้องทำเองหมด พวกจบมาระดับมาสเตอร ดอกเตอร กลายเป็นลูกไล่ของพวกเสมียนหมด เพราะงานเอกสารทำไม่ถนัด งานด้านพัฒนาประเทศเชื่องช้าไม่ทันการ เป็นเรื่องน่าเบื่อหน่าย ยิ่งระบบประเมินแบบใหม่ ทำให้หัวหน้างานประเมินขึ้นเงินเดือนไม่ได้ เพราะรีครูตคนรุ่นใหม่มารองรับไม่ทัน ติดเรื่องระเบียบราชการเอื้อต่อการให้สินบนให้งานเดินเร็ว ศาลปกครองถูกขู่ให้ยุบตัวเองตลอดเวลา เพราะไม่มีสหภาพข้าราชการต่อรองผลประโยชนและวิธีการประเมินผลปฎิบัติราชการที่เป็นธรรม มีการแบ่งพรรคเล่นพวก หาเครือข่ายพวกตัวพวกฉัน สถาบันเดียวกัน หัวหน้างาน เสียสติ เลือกข้างชัดเจน โดนชาวบ้านร้องเรียน นายได้แต่ย้ายไปเรื่อยๆ กู้สหกรณ์หน่วยงานจนล้น แต่ไม่มีรายได้รายรับที่เหมาะสม พอที่จะใช้หนี้ให้หมดในชาติเดียว รายได้จากหุ้น กองทุนแบบบลูชิปถูกกลุ่มบางกลุ่มรวบไปหมด กองทุนการลงทุนของภาคราชการมืออ่อน หาเงินเข้าประเทศมาช่วยบุคคลากรแบบภาคราชการได้แบบไม่เป็นธรรม รายได้ที่จะเกิดองคกรใหม่แบบองคการมหาชนของบางประเทศต้องเป็นบุคคลากรของบางกลุ่มนักการเมืองเท่านั้น พวกที่โลภหรือได้ประโยชนส่วนแบ่งไม่ลงตัว ต้องอ้างความชอบธรรมของการเรียกรับเงินที่ไม่ชอบ ไปกันใหญ่แล้วในบางประเทศ ให้ต่างประเทศดูถูกความคิดไม่พัฒนา รัฐบาลไม่มีศักยภาพพัฒนาศักยภาพของคนในประเทศ ย่ำแย่แล้วเฟ้ย ภาคเอกชนซื้อตัวเด็กเก่งไปหมด รักษาเด็กรุ่นใหม่ไม่ได้ อนิจจัง แค่นี้ก่อน
